Ученые определили удачный возраст для трудоустройства

Дата: 10 Окт 2016 · Рубрики: Новости рынка труда ·

Группа исследователей из разных стран мира, в результате научного анализа, выявила самый оптимальный возраст, в котором стоит искать работу. Лучше всего это удается людям от тридцати до тридцати двух лет.

Возраст, вызывающий доверие

Коллектив научных сотрудников считает, что начиная с тридцати лет найти престижную и хорошо оплачиваемую работу, становится легче. Результат этого умозаключения определяется многими факторами, в частности вопросом психологии. Считается, что менее юные работники вызывают  доверие со стороны работодателя своим разносторонним подходом ко всем требованиям, которые современность предъявляет обществу. Предполагается, что в этом возрасте мы обретаем определенный опыт, вырабатываем в себе надежность и уверенность. Все это становится фундаментом нашего профессионализма и достигается лишь на рубеже тридцати лет. В том числе, это удачный возраст, для того, чтобы определиться в жизни и не менять работу как перчатки.

Мужчинам следует поторопиться

Как выяснилось, данный принцип работает не для всех. Ученые обращают наше внимание, что наблюдается разница в возрасте между женщиной и мужчиной. По мнению социологов, женщине тридцати лет будет легче получить желаемую должность, в свою очередь для мужчины эта планка понижается до двадцати семи, двадцати девяти лет. Это, несомненно, объясняется особым положением мужчины в обществе, согласно которому он должен достичь успеха к определенному возрасту. Женщина в этом аспекте обладает большей свободой.

Успевает тот, кто никуда не торопится?

Задуматься о начале карьеры стоит еще в молодости. Но, нужно учесть, что если длительный период своей жизни посвятить накоплению опыта, а о работе своей мечты вспомнить, когда вам перевалит за пятьдесят, то случай может уже не представится. Подтверждено исследованиями, что поиск вакансии после пятидесяти займет много времени и вряд ли увенчается успехом. У работодателя, как правило, возникает масса сомнений и вопросов к такому соискателю.

Можно многое сказать в отношении удачного возраста для поиска работы. Жизненный опыт подтверждает, что существует масса исключений из правил. Людям, которые посвящают уйму времени трудоустройству, специалисты советуют подумать о начале собственного бизнеса. В свое время именно так поступил Рэй Крок, создатель первого в мире ресторана McDonalds. На момент открытия ему исполнилось пятьдесят два года. И это не предел! Основатель сети KFC, Гарланд Сандерс, разменял шестой десяток, а изобретателю знаменитой Coca-Cola было пятьдесят пять.

Стоит выразить благодарность ученым, за столь интересные исследования и в тоже время помнить, что главной мотивацией в нашей жизни, является наше упорство и желание перемен.