Дата: 18 Июл 2011 · Рубрики: Новости рынка труда ·
Согласно последним исследованиям, 10 % россиян готовы работать в Европе, но не дольше года. Если есть возможности, то россияне готовы и на краткосрочные командировки в ЕС. Правда, тут возникает самая основная проблема – легальных вакансий в Европе очень мало. Ни для кого не секрет, что европейский рынок труда сегодня стагнирует. А процесс выхода из кризиса в Европе протекает достаточно медленно, вот поэтому и нет большого числа открытых вакансий.
Сегодня для того, чтобы получить работу за границей, надо обладать действительно уникальной специализацией. Вот например, сейчас требуются специалисты по клиническим исследованиям в фармакологические компании. Это довольно редкая профессия на стыке химии и биологии.
Но многие едут все же нелегально, а сколько их – спрогнозировать довольно трудно. Работать без разрешения на работу нелегал будет до первой проверки. А потом – или штраф, или депортация. Все зависит от законов страны пребывания. Но, что примечательно, европейцы в Россию, работать никогда не поедут, кроме экспатов – им здесь предлагают зарплату в два миллиона, переезд семьи, а также комфортные условия проживания, всем другим тут не неинтересно.
А наши люди тянутся на Запад, вот, например, в Англию.
Просто цифры – средние зарплаты:
75 000 – получает горничная в Германии;
41 000 – получает посудомойка в Греции;
30 000 – получает простой повар в Италии;
20 000 – получает танцовщица в Чехии.